Молдова приветствует иммигрантов: как ориентироваться в требованиях к временным визам

Молдова тепло приветствует иммигрантов, хотя для въезда обычно требуется виза. Некоторые граждане, особенно европейцы, пользуются исключениями и могут въезжать без визы при определенных условиях.

Потенциальным посетителям важно знать, что приглашение от иммиграционных властей Молдовы является обязательным условием для выдачи визы для граждан некоторых стран.

Для тех, кто собирается работать в Молдове, получение вида на жительство по работе является обязательным. Это разрешение выдается после одобрения правительства Молдовы и позволяет трудоустроиться внутри страны.

Молдавский закон отдает предпочтение определенным категориям иностранных работников, предлагая упрощенные иммиграционные процессы для:

• Рабочие-иммигранты и лица, занимающиеся приоритетными профессиями.
• Менеджеры и отдельные лица, участвующие в значительных проектах национальной или внешней помощи.
• Высококвалифицированные специалисты, в том числе ИТ-специалисты и лица, занимающие руководящие должности в ИТ-компаниях.
• Педагоги в области культуры, здравоохранения и спорта.
• Работники свободных экономических зон, сезонные сельскохозяйственные рабочие и трансграничные рабочие.
• Специалисты в области ИТ и специалисты, откомандированные на краткосрочный срок до 90 дней в течение года.

Примечательно, что граждане ЕС могут работать в Молдове до 90 дней без разрешения на работу, после чего им необходимо подать заявление на его получение.

При пребывании более 90 дней в течение шести месяцев обязателен вид на жительство. Нарушения правил пребывания в Молдове могут привести к запрету на въезд и штрафам. Профессионалы из ЕС, включая продавцов, поставщиков услуг и фрилансеров, пользуются особыми исключениями.

В 2023 году произошли законодательные изменения, позволяющие некоторым иностранным работникам работать без визы, права на пребывание или разрешения на временное проживание при условии, что они соответствуют определенным критериям, таким как наличие государственного идентификационного номера и электронного удостоверения личности, и их трудоустройство основано на цифровом контракте, подписанном квалифицированной электронной подписью, в соответствии с законодательством Молдовы.

Кроме того, с 2022 года правительство признало электронные подписи, выданные ЕС, что способствует более плавному процессу трудоустройства для граждан ЕС, хотя полная реализация этой политики продолжается.

Для получения профессиональной помощи по вопросам иммиграционного и трудового законодательства Молдовы свяжитесь с GRATA Молдова по адресу chisinau@gratanet.com или +373 22 22 40 11.