GILS Корпоративное право: Армения
АРМЕНИЯ
(1) Формы ведения бизнеса и учреждение
1.1. Какие существуют варианты для учреждения присутствия компании в стране (филиал, представительство, дочерняя компания и т.д.), и какие у них ключевые преимущества и ограничения?
Самой популярной организационно-правовой формой организаций в Республике Армения (РА) является общество с ограниченной ответственностью (ООО). Также в случае с иностранными организациями практикуются обособленные подразделения в форме филиалов или представительств, которые однако не являются самостоятельными юридическими лицами, а последнее также не ведет коммерческой деятельности, а лишь выполняет представительские функции. Также возможно учреждение акционерных обществ, отличительной особенностью которых в первую очередь является ведение реестра учредителей, а также выделяются ряд управленческих отличий в сравнении с ООО. Другие организационно-правовые формы организаций являются менее популярными.
1.2. Каков процесс создания юридического лица или другой формы присутствия в стране, включая требуемые документы и этапы и сроки регистрации?
Учредительные документы разнятся в зависимости от количества учредителей, их статуса, организационно-правовой формы учреждаемого юридического лица. Минимальный капитал для ООО законом не установлен, обычно указывается в размере 10 000 драм (эквивалент 25 долларов США). Стандартный пакет документов включает следующее: протокол учредительного собрания (решение единоличного учредителя), учредительные документы учредителя(-ей) - юридического(-их) лиц(а), устав(ы) и выписка(-и) из торгового регистра стран(ы) регистрации учредителя(-ей) - юридического(-их) лиц(а), паспорт(а) учредителя(-ей) - физического(-их) лиц, переводы всех указанных документов на армянский язык. Для представителей стран, не являющихся членами Минской (1993) или Кишиневской (2002) конвенций, однако являющихся участниками Гаагской конвенции (1961), необходимо представить указанные документы с апостилем. При регистрации организаций с иностранным элементом - стандартный срок регистрации равен 3 рабочим дням.
1.3. Какие дополнительные разрешения/ согласования требуются для создания юридического лица или начала деятельности и как они различаются в зависимости от типа бизнеса (если есть)?
По общему правилу, если предпринимательская деятельность предполагает ведение лицензированной деятельности, то деятельность может вестись только по факту приобретения соответствующей лицензии. Также необходимо отметить, что если предпринимательская деятельность не ведется согласно кодам экономической активности, выбранными при регистрации бизнеса, однако, не предполагает лицензированную деятельность, то какие-либо ограничения к данному субъекту применяться не будут. Иных специальных требований не предусмотрено.
1.4. Каковы наиболее распространенные типы юридических лиц в вашей стране и в чем заключаются различия между ними с точки зрения налогообложения, ответственности и управления?
1.4.1.Каковы структуры акционеров в этих типах юридических лиц?
1.4.2.Какова ответственность акционеров в этих типах юридических лиц?
1.4.3.Какова ответственность представителей в этих типах юридических лиц?
1.4.4.Вкратце, каковы характеристики других типов юридических лиц?
Наиболее распространенными типами юридических лиц в РА являются общества с ограниченной ответственностью и акционерные общества (АО). С точки зрения налогообложения и ответственности существенных отличий нет. По части управления - есть ряд требований, применяемых к АО, и не применяемых к ООО, среди которых - требования к формированию некоторых органов управления, порядок установления, изменения и расторжения трудовых отношений с руководителем исполнительного органа, порядок отчуждения и передачи акций в уставном капитале общества, требование по ведению реестра акционеров, а также ряд других. АО могут быть открытыми и закрытыми. Существенных отличий в части ответственности акционеров/ участников торговых (коммерческих) юридических лиц нет. Общее правило по части ответственности при обоих типах обществ ведется к следующему: общество несет ответственность по своим обязательствам всем принадлежащим ему имуществом, Общество не отвечает по обязательствам своих участников/ акционеров. Среди других типов юридических лиц, стоит указать производственные и торговые кооперативы, общественные организации, фонды и др.
1.5. Каковы операционные затраты, связанные с содержанием юридического лица или присутствием в стране?
Всегда разные. Пример: если имеем дело с ООО, в котором всего один сотрудник, и у которого еще нет операционной прибыли, то основные расходы помимо арендной платы за наличие офисного помещения, будут включать затраты на ведение бухгалтерии (отчетность и банковские платежи) в размере от 50 000 драм в месяц, и оклад единственного сотрудника - руководителя исполнительного органа - 104 000 драм в месяц.
(2) Общие вопросы налогообложения
2.1. Какие налоговые обязательства связаны с ведением бизнеса в стране?
Ежемесячные, ежеквартальные и годовые выплаты налогов и представление соответствующей отчетности.
2.2. Какие налоговые и таможенные льготы доступны в стране?
Есть ряд таможенных льгот, применимых к тем или иным организациям в зависимости от вида деятельности и ряда других обстоятельств, в том числе в виде специальных налоговых режимов (от 0%), в том числе УСН и ряд других. Товары ввезенные из стран ЕАЭС по общему правилу не подлежат растаможиванию.
2.3. Какие требования к бухгалтерскому учету и отчетности для различных типов присутствия, и как часто необходимо их предоставлять?
Для ведения бухгалтерского учета и представления налоговых отчетов, а также осуществления иной необходимой деятельности в рамках бухгалтерского обслуживания посредством электронного документооборота с налоговыми органами, необходимо наличие армянского гражданства, так как электронный документооборот с налоговой возможен только при наличии идентификационной карты с накопителем, которая выдается только гражданам РА.
2.4. Каково налогообложение дивидендов для иностранных инвесторов?
Выплата дивидендов резидентам и нерезидентам облагается по единой ставке в 5%.
2.5. Какие стратегии существуют для минимизации налоговой нагрузки при ведении международного бизнеса?
Стратегии разрабатываются с учетом специфики того или иного бизнеса, а также ряда иных составляющих, соответственно единого ответа на данный вопрос не существует.
(3) Нормативные и прочие вопросы
3.1. Каковы общие требования к защите данных и конфиденциальности в стране, и как они влияют на деятельность компании?
Требования к защите данных, а также к конфиденциальной информации устанавливаются на уровне местных законодательных актов.
3.2. Какие особенности трудового законодательства нужно учитывать при найме местных и иностранных сотрудников?
Для найма местных сотрудников не предусмотрено каких-либо особых ограничений, между тем трудовые отношения с иностранными гражданами можно устанавливать в течение срока резидентства (срока вида на жительства), который обычно выдается на срок до одного года. Есть ряд исключений по срокам и порядку получения вида на жительство и разрешения на трудовую деятельность для граждан стран-участниц ЕАЭС, руководителей и учредителей/акционеров обществ, а также для этнических армян.
3.3. Какие есть требования по валютному регулированию и валютному контролю?
Платежи между резидентами РА по общему правилу осуществляются в армянских драмах, который является национальной платежной валютой. Есть ряд исключений. Любые платежи между юридическими лицами осуществляются в безналичной форме, в отношениях B2C - есть также ряд ограничений по наличной оплате за товары и услуги. Физическим и юридическим лицам не запрещается открывать банковские счета в иностранных валютах. Переводы иностранным лицам и от иностранных лиц, обычно проверяются банковскими комплаенс-службами. Есть определенные ограничения на переводы валют, отличных от армянских драмов и российских рублей на счета лиц в РФ.
3.4. Какие особенности корпоративного законодательства следует учитывать при планировании слияний, поглощений и реструктуризации компании в стране?
Необходимо в первую очередь учитывать применимые нормы Гражданского кодекса РА, Закона РА “Об обществах с ограниченной ответственностью”, Закона РА “Об акционерных обществах” и тд.
3.5. Каковы наиболее эффективные механизмы разрешения споров?
Посредством переговоров, либо в судебном порядке - через государственные суды.
Авторы: